La presència de dones als cossos especials no arriba al 10%

Si es desglossa per cossos especials, el centre penitenciari és el que compta amb un nombre més elevat de dones entre els efectius del cos. Representen un 12,7%. A la policia, aquest percentatge baixa i les dones representen poc més d'un 10% del personal. Finalment, al cos de Bombers és on la participació de les dones és molt menor: dels 119 efectius que hi ha en l'actualitat, només 3 són dones. 

Malgrat aquesta baixa representativitat, la participació de les dones als cossos especials és molt necessària. Durant aquesta legislatura s'implementaran plans d'igualtat en tots ells. Així ho assegura la titular de Justícia i Interior, Ester Molné, que diu que es farà de manera transversal, igual per a tota l'administració. Amb tot, cada cos te una situació específica i cada pla d'igualtat estarà pensat per a cadascun, després de fer una diagnosi. Molné apunta cap a on han d'anar aquestes mesures: 

"Jo el que tinc clar és que en aquests plans d'igualtat hi haurà són mesures dirigides a que hi hagi igualtat de tracte i oportunitats. També a millorar la conciliació entre vida personal i vida laboral. També i sobretot a prevenir i lluitar contra l'assetjament sexual."
Ester Molné, ministra de Justícia i Interior

L'objectiu és incrementar la participació de les dones als cossos especials. La ministra ha avançat que de moment ja s'ha fet un primer pas, en una col·laboració amb l'Institut Andorrà de les Dones, després d'una conversa amb la secretària general de l'ens, Montserrat Ronchera. Molné creu que l'IAD té un paper clau per ajudar-los "a publicitar-lo, quan surti un edicte, i a donar la informació d'una manera que sigui més atractiva per les dones. I aquest és un pas que ja hem fet". I posa l'exemple d'un edicte del cos penitenciari on ja van contactar amb "el director del centre penitenciari que es posés en contacte amb ella perquè ens ajudés a publicitar-lo."

Informa: Laura Massegú
Imatges: Anna Romagosa
Grafisme: Héctor Perna